您有权要求按实际工作天数领取工资。根据《劳动法》规定,劳动者提供劳动即应获得报酬。若您从上月17号工作至本月18号,离职时应按实际工作天数结算工资。若不及时处理,可能导致您的合法权益受损,如工资被拖欠或克扣。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是协商、投诉或仲裁。您可与用人单位协商工资结算事宜,协商不成时可向劳动保障部门投诉,或申请劳动仲裁来维护权益。选择方式时,需考虑效率、成本及自身情况。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫可要求按天结算工资。具体操作:1.与用人单位沟通,明确表达按实际工作天数结算工资的诉求。2.若沟通无果,收集工作记录、考勤等证据。3.向劳动保障部门投诉,或准备材料申请劳动仲裁,确保权益得到保障。
相关文章
违建房子拆除怎么赔偿
违建房拆除无补偿。违建拆除无赔偿,因属违章建筑。依据《城乡规划法》,违建被责令拆除却逾期未拆的,可强制拆除且不赔偿。严重后果为房产被强制拆除,损失自负。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 违建房赔
我已经交了4年的灵活就业社保,是否可行?
转为农保需视当地政策,一般可行但需办理手续。分析:从法律角度看,社保与农保是两种不同的保险制度,转为农保需符合当地社保政策和农保的接纳条件。通常,个人有权选择适合自己的保险类型,但转换过程中可能涉及费用结算、年限折算等问题,需按照当地社保部门
放年假老板不支付工资,是否合法?
不合法。根据《劳动法》,雇主应按时支付工资,放年假不支付违反规定。若不及时处理,可能导致员工权益受损,影响生活及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 可投诉处理。面对老板不支付年假工资,
物业法规定空房怎么收费
空房物业费一般全额收取,但特殊情况可协商。依据《物业法》规定,空房通常按标准全额收费,但若有未完工建筑可申请打折,未入住且书面协商一致的,可按70%交纳。不及时处理可能导致物业费用累积,产生滞纳金等不良影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话155555555
银行转账实时到账被骗怎么处理
被骗后应立即报警并联系银行冻结资金。根据《中华人民共和国刑法》等,诈骗属犯罪行为。若不及时处理,可能导致资金无法追回,造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 被骗后应迅速行动。首先报警,
被家长骂了怎么办?
被家长骂可报警处理,虽不能立案但可调解。依据《中华人民共和国刑法》,辱骂情节严重可能构成侮辱罪,需承担刑事责任。不及时处理,可能影响孩子心理健康,留下长期阴影。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
公司注销未处理员工社保怎么处理
公司注销未处理员工社保需及时补缴或转移。依据《社会保险法》,单位应为员工缴纳社保,注销时未处理可能导致员工权益受损,面临法律追责。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 公司注销社保未处理,应:1. 立即
购物时店员态度不好怎么投诉
商家态度不好可投诉。依据《消费者权益保护法》,商家对消费者有侮辱行为可投诉。不及时处理可能导致消费者权益持续受损,影响购物体验。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 投诉店员态度不好。具体操作:1. 电
驾校报名未进档案资料怎么办
若驾校未将您报名资料入档,可要求驾校立即处理并赔偿损失。分析:报名驾校后,驾校有义务将学员资料整理入档以备考试之用。若驾校未履行此义务,可能构成违约,您有权要求驾校立即补正相关手续,并视情况要求其承担因此造成的额外费用或损失。若驾校拒绝配合,
网络被骗的三万元仍未追回,我该如何寻求帮助?
您应继续向公安机关提供线索,配合侦破。依据《刑法》等,不及时处理可能导致证据灭失,难以追回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式有报警、咨询律师、起诉等。选择时需根据案件进展、证据